Elektrik Mühendisi

Şirket tanımı

Tessenderlo Kerley, Inc., ortak değerler ve vizyonla bir araya gelen çeşitli iş kollarından oluşan bir şirkettir. Dünya çapında tarım, madencilik, sanayi ve su geri kazanım sektörlerine geniş bir ürün ve teknoloji yelpazesiyle hizmet veriyoruz. Bu müşterilere hizmet etmek, Tessenderlo Kerley çalışanları için tatmin edici, güçlendirici ve anlamlı buldukları bir tutku ve bağlılıktır.

Yaptığınız işin dünyaya olumlu bir etki yaratmasını ve yenilikçi, kalite odaklı insanlarla birlikte çalışmayı arzuluyorsanız, Tessenderlo Kerley tam size göre bir yer.

Tessenderlo Kerley'de Elektrik Mühendisi olarak, temel göreviniz endüstriyel kimya tesisleri için elektrik sistemleri tasarlamak olacaktır. 

Sorumlu olacağınız tasarım görevleri arasında güç dağıtımı, şemalar, kablolama şemaları, ekipman yerleşimi ve ayrıntılı kurulum tasarımı yer alacaktır. Mevcut kimya tesisi operasyonlarıyla ilgili olarak üstlenmeniz beklenen diğer tasarım görevleri arasında ise çizimlerin incelenmesi, yeni çizimlerin hazırlanması, teknik özellik sayfalarının incelenmesi, küçük tesis projeleri için ekipman boyutlandırması ve faaliyetteki tesislerin yönetmelik gerekliliklerinin incelenmesi bulunmaktadır. 

Mühendislik ekibinin bir üyesi olarak, çeşitli görevleri yerine getirmek üzere diğer mühendislik disiplinleriyle işbirliği içinde çalışacaksınız.

Günlük işlerinizde karşılaşabileceğiniz başlıca odak alanları:

Teknik

• Mevcut tesisler ve yeni projeler üzerinde kısa devre analizi yapmak
• Ark parlaması çalışmaları
• Güç çalışmaları
• P&ID şemaları, tek hat şemaları, teknik özellik sayfaları ve ekipman çizimlerini gözden geçirme ve düzeltme
• Üst düzey personele proje tekliflerinin hazırlanmasında yardımcı olmak.
• Teklif aşamasında proje kapsamını belirlemek amacıyla müşteri toplantılarına katılmak ve proje yürütme aşamasında tasarım geliştirme belgelerini incelemek.

Bitki Desteği

• Sinyal ve elektrik sorunlarının giderilmesi
• Yerel IE teknisyenlerine tasarım değişiklikleri veya tesis genişletme çalışmalarında destek olmak
• Proje hazırlığı ve proje çalışmalarının yürütülmesi amacıyla iş yerine seyahat etmek.
• Müşteriler, danışmanlar, proje personeli ve denetim makamlarıyla iletişim kurmak

Tasarım

• Küçük ve orta ölçekli ile karmaşık projeler için elektrik şemalarını ve teknik şartnamelerini, asgari düzeyde denetim altında hazırlamak.
• Kablolama, transformatörler, kablolar, besleme hatları, ELOR ayarları ve hesaplamaları için boyutlandırma
• Büyük tesis genişletme projelerinin I&E bölümlerine ilişkin teknik özellik belgelerini inceleyin
• Küçük ve büyük ölçekli projeler için sermaye ve gider bütçeleri hazırlamak
• Motor kontrol merkezleri, şalt cihazları, transformatörler vb. dahil olmak üzere çeşitli elektrik sistemi bileşenlerini seçme ve belirleme becerisi

DCS

• Kontrol sistemi tasarımı ve düzeni

Yazılım

• Modeller ve analizler için ETAP veya benzeri yazılımların kullanımına ilişkin bilgi (ör. Güç tasarımı, Kısa devre analizi, Ark parlaması analizleri)
• Siemens PCS-7, OPTO 22 ve APACS sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak tercih sebebidir

Bitki desteği

• Güvenli ve başarılı bir devreye alma süreci için sağlam mühendislik rehberliği ve değerlendirmeleri sağlanmasına yardımcı olmak
• Turnaround proje programlarının hazırlanmasına yardımcı olmak, tesis bakım-onarım çalışmaları sırasında sahada görev almak ve elektrik ve enstrümantasyon projelerinin uygulanmasıyla ilgili devreye alma çalışmalarında yer almak.

Profil

• Akredite bir üniversiteden Elektrik Mühendisliği diploması
• Elektrik tasarımının temel ilkeleri konusunda bilgi sahibi olmalıdır.
• AutoCAD deneyimi tercih sebebidir.
• Navisworks (Freedom) tercih edilir ancak zorunlu değildir.
• Kimya ve/veya endüstriyel sektörlere yönelik güç dağıtım sistemlerinde aşağıdaki alanlarda mühendislik ve tasarım deneyimi: Topraklama, aydınlatma, kablolama, şemalar, pano düzenleri, ısıtma hatları, kablo listeleri, kablo kanalları.
• Bir proje kapsamında rahatlıkla çalışabilmek. Tasarımı proje kapsamı içinde tutmak ve kapsam genişlemesini önlerken, projenin tüm unsurlarının gerekli standartlara uygun olmasını sağlamak
• Verimlilik – Verimli çalışabilmek ve kararları zamanında alabilmek
• İletişim ve Kişilerarası Beceriler – Elektrik mühendisliği alanı dışındaki diğer çalışanlara düşüncelerini, fikirlerini ve kavramlarını etkili bir şekilde aktarabilme
• Bölüm müdürünün talimatlarını yerine getirebilen ve asgari düzeyde destekle işlerini yürütebilen.
• Excel, Word ve Outlook dahil olmak üzere Microsoft Office programlarını iyi derecede kullanabilir
• NFPA 496, 497, 655, 70B, 70E ve IECC standartlarına ilişkin pratik bilgi.
• Çeşitli projeler kapsamında yüklenicilere işleri yönlendirebilmek ve yönetebilmek
• Çalışma Tutumu – Takım uyumunu güçlendiren olumlu bir ortam yaratmak için diğer çalışanlarla iyi bir işbirliği içinde çalışmak.
• Güvenlik – Her tesisin belirlediği tüm güvenlik kurallarına uyun.
• Birden fazla projenin zaman çizelgesini etkin bir şekilde yönetebilmek
• Zamanın %20-25'inde seyahat etmeye istekli olmak

Teklif

Tessenderlo Kerley'e neden katılmalısınız?

• İş/yaşam dengesi
• Eğlenceli ve ödüllendirici ortam
• Öğrenme, gelişim ve takım çalışması
• Toplum katılımı/sosyal yardım
• Zorlu ve anlamlı iş

Avantajlar ve Ödüller:

• Tıp-Diş-Göz-Reçete (düşük çalışan primleri!)
• Çalışan katkısının ilk %5’ine kadar 1’e 1 eşleştirme sunan 401k Planı
• Yıl sonunda şirketin 401k emeklilik planına yaptığı katkı payı, yıllık temel maaşın %4’üne kadar
• Ölçülen performans kriterlerine dayalı kısa vadeli teşvik ödülleri
• Hayat Sigortası – Yıllık Temel Maaşın 2 Katı
• Ücretli yıllık izin, hastalık izni ve yılda 10 gün ücretli resmi tatil
• Eğitim masraflarının geri ödenmesi – takvim yılı başına en fazla 5.000 $ – Vergiden muaf
• Evlat Edinme Yardımı – 7.500 $’a kadar geri ödeme yardımı
• İş Seyahati Hayat ve Kaza Sigortası
• Esnek Harcama Hesabı
• Teletıp programı – siz ve bakmakla yükümlü olduğunuz kişiler için
• Uzun Süreli Maluliyet Sigortası
• Şirket tavsiye programı

Tessenderlo Kerley, Inc., tüm çalışanlarına ve iş başvurusunda bulunanlara eşit istihdam fırsatları sunar ve ırk, renk, din, yaş, cinsiyet, ulusal köken, engellilik durumu, genetik özellikler, korunan gazi statüsü, cinsel yönelim, cinsiyet kimliği veya ifadesi ya da federal, eyalet veya yerel yasalarla korunan diğer özellikler gözetilmeksizin her türlü ayrımcılık ve tacizi yasaklar.

Bu politika, işe alım, istihdam, görevlendirme, terfi, iş akdinin feshi, geçici işten çıkarma, işe geri çağırma, tayin, izinler, ücret ve eğitim dahil olmak üzere tüm istihdam şart ve koşulları için geçerlidir.

#ZR